Les services de la DGFiP accompagnent les entreprises en difficulté via un conseiller départemental dédié, garant du secret fiscal et des affaires, et par les commissions spécialisées (CCSF, CODEFI, CIRI).

La CCSF, saisissable en cas de problème de paiement fiscal ou social, examine le dossier de l’entreprise, élabore un plan d’échelonnement des dettes et peut aboutir à une remise partielle des majorations et pénalités.

Le CODEFI, compétent pour les entreprises de moins de 400 salariés, propose un diagnostic, des audits et l’octroi de prêts du fonds de développement économique et social, ainsi que la mise en place de financements étatiques en coordination avec le CIRI et la DGE.

Le CIRI intervient pour les structures de plus de 400 salariés, offrant des solutions similaires de restructuration et de financement. D’autres dispositifs de prévention sont détaillés sur Service‑public.fr.

Le prélèvement à la source a supprimé le paiement par chèque pour l’impôt sur le revenu ; les taxes foncières, la taxe d’habitation (résidences secondaires ou logements vacants), la taxe sur les logements vacants, la taxe sur les friches commerciales et l’impôt sur la fortune immobilière se règlent désormais par prélèvement ou en ligne via votre espace Finances publiques.

Pour tout montant supérieur à 300 €, le paiement par prélèvement (mensuel ou à l’échéance) ou le paiement en ligne est obligatoire. Cette modalité simplifie la gestion de l’ensemble de vos impôts.

Lorsque le montant à régler ne dépasse pas 300 €, vous pouvez, si vous le souhaitez, payer en espèces ou par carte bancaire auprès des buralistes et partenaires agréés de la DGFiP, accessibles via le service de paiement de proximité.

Pour adhérer au prélèvement ou effectuer un paiement en ligne, connectez‑vous à votre espace Finances publiques et consultez la page dédiée aux moyens de paiement.

Le prélèvement à la source propose trois options complémentaires : le taux « foyer » pour les couples mariés ou pacsés, le versement des acomptes sur une base trimestrielle au lieu de mensuelle, et la possibilité de ne pas transmettre son taux personnalisé à l’employeur, qui appliquera alors un taux non personnalisé.

À compter du 1 septembre 2025, le taux individualisé sera appliqué automatiquement aux couples soumis à une imposition commune, afin de tenir compte des différences de revenus. Ceux qui souhaitent conserver le taux personnalisé doivent le choisir avant le 1 août 2025 via l’espace « Gérer mon prélèvement à la source ».

L’option de non‑transmission du taux à l’employeur concerne uniquement le salarié qui la sollicite ; le taux appliqué par l’employeur ne tient pas compte de la situation familiale et peut être supérieur au taux personnalisé, la différence étant régularisée ultérieurement.

Une avance de 60 % sur les réductions et crédits d’impôt déclarés l’année précédente sera versée en janvier 2026, avec possibilité de la moduler ou de l’annuler avant début décembre 2025 depuis le service en ligne dédié. Le versement est suspendu si le montant est inférieur à 8 euros.

Le régime du micro‑entrepreneur simplifie le paiement des cotisations sociales et, sur option, le versement libératoire de l’impôt sur le revenu, calculé directement sur le chiffre d’affaires ou les recettes.

Sans option libératoire, l’impôt est prélevé à la source via des acomptes mensuels ou trimestriels ; le chiffre d’affaires doit être déclaré sur la déclaration complémentaire de revenus. Avec l’option, le paiement forfaitaire s’effectue en même temps que les cotisations, et le revenu est indiqué dans la même déclaration.

Le micro‑entrepreneur bénéficie de la franchise en base de TVA tant que son chiffre d’affaires reste en dessous des seuils légaux, ce qui implique l’absence de TVA sur les factures et aucune déduction possible. En cas de dépassement ou d’option volontaire, il devient redevable de la TVA et doit la facturer.

Il est soumis à la cotisation foncière des entreprises (CFE) à partir de la deuxième année, sauf exonération, et doit créer un espace professionnel en ligne pour déclarer et payer ses impôts et contributions.

Vous devez déclarer tout changement d’occupation de vos logements et dépendances (cave, garage, parking…) sur le service en ligne « Biens immobiliers » du site impots.gouv.fr, depuis votre espace Finances publiques, dès la modification de la situation ou du locataire.

Les informations à saisir sont : la nature de l’occupation (résidence principale, secondaire, location, gratuit, vacance), la raison d’une vacance, l’identité de l’occupant (particulier ou personne morale), les modalités des locations saisonnières (période, gestionnaire, classification), et éventuellement le loyer mensuel hors charges. L’ajout d’un nouvel occupant clôture automatiquement les précédentes occupations.

Ces déclarations, obligatoires au 1 janvier, permettent le calcul de la taxe d’habitation sur résidences secondaires, de la taxe sur les locaux vacants et de la taxe d’habitation sur logements vacants. Le service est accessible 24 h/24, 7 j/7 ; en cas de difficulté, vous pouvez contacter le numéro d’assistance de la DGFiP ou votre service gestionnaire via la messagerie sécurisée.

Le régime d’impatriation s’adresse aux salariés ou dirigeants fiscalement domiciliés hors de France pendant les cinq années précédant leur prise de fonctions dans une entreprise française, que ce soit par mobilité intra‑groupe ou par recrutement externe. Il exclut les personnes qui s’installent de leur propre initiative ou déjà résidentes en France au moment du recrutement.

Il s’applique jusqu’au 31  décembre de la huitième année civile suivant la prise de fonctions, à condition que le foyer soit installé en France et que l’activité soit exercée à titre principal. L’installation du foyer peut intervenir dans les deux années suivant l’arrivée, et le régime reprend dès que ces conditions sont réunies.

Les avantages comprennent une exonération partielle d’impôt sur le revenu sur la prime d’impatriation et sur certaines rémunérations d’origine étrangère, une imposition de l’IFI limitée aux biens situés en France pendant cinq ans, ainsi qu’une exonération de la taxe sur les salaires sur la prime. Une dispense partielle de cotisations sociales peut également être demandée.

Le salarié doit faire apparaître la prime dans son contrat (ou opter pour une évaluation forfaitaire) et la déclarer lors de la campagne annuelle d’impôt. L’employeur indique les montants exonérés sur la DSN. Le respect d’une rémunération de référence comparable est requis. En cas de doute, le contribuable peut solliciter un rescrit fiscal pour sécuriser sa situation. Pour plus d’informations, il convient de consulter la doctrine fiscale sur le site officiel ou de contacter le service des impôts compétent.

L’avis d’impôt apparaît dès l’été suivant la déclaration des revenus 2025, accessible en ligne sur votre espace Finances publiques et via l’application mobile. L’envoi papier devient optionnel à partir de 2026 ; en attendant, on fournit généralement l’avis de l’année précédente sur demande.

L’avis indique le solde restant à payer ou le remboursement éventuel, calculé après prise en compte du prélèvement à la source et des éventuels crédits ou réductions. Le paiement s’effectue automatiquement quelques mois plus tard, tandis que le remboursement est viré sur le compte bancaire indiqué.

En cas d’erreur ou de contestation, vous pouvez déposer une réclamation en ligne via votre messagerie sécurisée ; la procédure n’exonère pas du paiement, mais vous pouvez solliciter un sursis. L’absence de déclaration empêche la génération d’un avis et entraîne une régularisation obligatoire.

Le solde dû ou le remboursement résulte du rapprochement entre l’impôt réel et les prélèvements déjà effectués. Si le montant à payer dépasse un certain seuil, il est étalé en plusieurs prélèvements ; en situation de difficultés financières, vous pouvez demander un délai de paiement après justification.